Potencjał różnych generacji. Komunikacja międzypokoleniowa-wzajemne rozumienie różnic i ich wykorzystywanie w życiu prywatnym i zawodowym.

Profil słuchacza

Skierowane do osób, które na co dzień zarządzają zespołami lub ich zadania wymagają współpracy z wieloma „pokoleniami”. Uczestnicy poznają: charakterystykę zachowań każdego pokolenia, co motywuje każde pokolenie do działania, narzędzia delegowania, motywacji oraz kontroli pracowników z charakterystyką zachowań dla każdego z pokoleń, zaprojektują własne narzędzia zarządzania zespołami pracowników w oparciu o narzędzia motywacji i kontroli

Korzyści

 

Agenda

  • Charakterystyka pokoleń baby boomers, X,Y,Z
  • Analiza potrzeb międzypokoleniowych
  • Diagnozowanie tzw. punktów zapalnych
  • Rożne pokolenia, rożne sposoby pracy-współpraca międzypokoleniowa
  • Zarządzanie konfliktem
  • Narzędzia motywacji pracowników z różnych pokoleń
  • Projektowanie schematu współpracy

 

Zagadnienia

 

Zapytanie ofertowe

15 + 7 =

Czas trwania:

1 dzień

Cena:

1100 PLN netto

Miejsce:

Akademia Bezpieczeństwa Biznesowego nFlo, ul. Ogrodowa 58

Termin:

03/09/2019